CAPACITACIÓN Y CONSULTORÍA

          “Estamos entrando en la sociedad del conocimiento. El recurso económico básico ya no es el capital, ni los recursos naturales, ni el trabajo, sino que es y seguirá siendo el conocimiento. En esta sociedad el trabajador del conocimiento tendrá un papel protagónico.”

Peter Drucker, La sociedad post-capitalista

          Nuestra misión es asociarnos a la hora de desarrollar su capital humano, proporcionando las herramientas adecuadas para la formación personal y profesional de sus colaboradores.

          El tipo de gestión requerido actualmente, busca desarrollar desempeños máximos, donde las personas desplieguen todo su potencial. Se busca que todos los miembros de la organización expandan sus actuales capacidades a través de procesos de aprendizaje permanentes, que garanticen el incremento de la productividad en el trabajo y una vida personal más satisfactoria.

Qué servicios ofrecemos:

• Planificamos la capacitación : sobre  la base del análisis de las necesidades concretas de formación.
  

• Capacitamos : Hemos desarrollado una amplia gama de cursos de entrenamiento y capacitación para apoyarlo en su gestión. A cargo de profesionales de primer nivel, intregrantes de una red interdisciplinaria que responde al área específica de su demanda.

          Los cursos, workshops y Seminarios pueden ser personalizados a la medida del cliente y desarrollados en su propia oficina, o bien, en instalaciones de la firma. A su vez, pueden comprender temarios estándar de cursos que ya están armados, o alternativamente, se pueden organizar de acuerdo con las necesidades del cliente en cada caso particular. En tal caso, se acuerda la selección de los temas y la duración de las capacitaciones.

Metodología de Aprendizaje

          Desarrollamos talleres intensivos utilizando un modelo de aprendizaje vivencial, con una realimentación inmediata y una permanente transferencia del aprendizaje al trabajo habitual de los participantes.

          Los talleres son complementados con guías de aprendizaje no presencial, que incluyen lecturas y análisis de casos.

          Las técnicas pueden ser incorporadas en cursos de nivel Introductorio, Intermedio o Avanzado.

Capacitaciones Outdoors

          Algunas capacitaciones se prestan para ser desarrolladas bajo la modalidad Outdoors, conforme al diseño finalmente aceptado.

          ¿Qué es el training outdoors?

          "..una persona aprende el 20% de lo que ve, un 20% de lo que oye, el 40% de lo que oye y ve simultáneamente y el 80% de lo que vivencia y descubre por sí misma"

          Proponemos cambiar oficinas y aulas por una EXPERIENCIA con entorno natural.  Para ello, dejaremos por un día la vestimenta formal, la corbata y el protocolo, para compartir trabajando y jugando, con vestimenta informal, en otro ámbito.

          El training outdoor organiza actividades donde se ponen en juego habilidades gerenciales, en un marco de relación directa con la NATURALEZA, lo que permite combinar la ACCIÓN de actividades al aire libre y el RIESGO CONTROLADO de ejercicios individuales y grupales, con el FEED BACK y la reflexión compartida.